2025-07-10 01:22:20
????????【太原晶科光伏】
280/天?新訂單+加班超級(jí)多
????電池組件+自由選擇????車間恒溫+不過(guò)安檢
280/天+包住宿280/天+包住宿280/天+包住宿
?男18-40周歲,女18-38周歲,會(huì)26個(gè)字母。
?住宿包6-8人間,空調(diào)熱水WIFI,24小時(shí)供應(yīng),物業(yè)費(fèi)3元/天。住宿押金100元!
?餐補(bǔ)20元/天,先吃后補(bǔ),四菜一湯,葷素搭配,營(yíng)養(yǎng)健康。??入職需滿30天,不滿同工同酬,20號(hào)發(fā)薪一次性發(fā)夠,商保100元/月,工資包含餐補(bǔ)獎(jiǎng)金津貼補(bǔ)貼等,全額服務(wù)費(fèi)6%。
??無(wú)故急辭有扣款,員工不滿77小時(shí)及自離/曠離無(wú)工資 生產(chǎn)汽車電池外殼,活非常輕松,在職率極高。安陽(yáng)提供工廠招聘報(bào)價(jià)
面試政策主推【煙臺(tái)富士康】
????包體檢,包住宿!
????不扣社保,免水電費(fèi)!
????????免路費(fèi)/自行打卡10天150元車補(bǔ)
?年齡:18-45周歲,不查學(xué)生學(xué)籍,男女不限
模式一:純小時(shí)工22.5元/時(shí),工期5個(gè)月,11號(hào)到13號(hào)發(fā)同工同酬25號(hào)在職補(bǔ)差價(jià)(入職不滿10天,按22發(fā)放)
模式二:?jiǎn)T工24元/小時(shí)每天11計(jì)時(shí),工期5個(gè)月,做不到工期后200小時(shí)同工同酬發(fā)薪。
?吃住在廠、入職不用先花錢、企業(yè)發(fā)餐卡吃多少扣多少,包住宿不扣水電費(fèi),自進(jìn)車間上下班打卡開始計(jì)算工時(shí)!
?每月11-13號(hào)發(fā)同工同酬部分、25日在職補(bǔ)差價(jià),不在職不補(bǔ)。
??每月扣服務(wù)費(fèi)70元,不滿10天無(wú)任何工資費(fèi)用,自離曠離無(wú)薪資,補(bǔ)辦離職后次月11號(hào)發(fā)薪。 安陽(yáng)哪些工廠招聘價(jià)格零押金入職!40+廠區(qū)可選!
未來(lái),匯思人力將繼續(xù)秉持 “專業(yè)、創(chuàng)新、誠(chéng)信、共贏” 的價(jià)值觀,不斷提升服務(wù)水平,創(chuàng)新服務(wù)模式,積極擁抱數(shù)字化轉(zhuǎn)型,打造更加智能化、高效化的人力資源服務(wù)平臺(tái),為企業(yè)和人才提供更優(yōu)異、更貼心的服務(wù),努力成為人力資源服務(wù)行業(yè)的先進(jìn)企業(yè)。在求職的道路上,你是否渴望一份薪資豐厚、待遇優(yōu)渥且工作輕松易上手的理想工作?匯思人力現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才,眾多優(yōu)異崗位虛位以待,為你提供實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想與生活品質(zhì)雙提升的較好機(jī)會(huì)!
還有少量暑假工名額,抓緊時(shí)間報(bào)名啦!
南京喜星電子——招聘年齡滿16周歲就可以了~
食宿問題:包吃飯,住宿60元/月【含水電費(fèi)】,**80/月,住宿8人間,有空調(diào),單獨(dú)衛(wèi)生間,熱水淋浴.
工人:18元/H
合同期:2025.8.25每月10號(hào)發(fā)薪,工資一次性到賬。干不夠75小時(shí)不發(fā)工資。體檢費(fèi)105元自費(fèi)。體檢項(xiàng)目,心點(diǎn)圖,胸透,血常規(guī),視力,量血壓,尿檢(只女生做)
主要崗位:企業(yè)做蘋果顯示屏,個(gè)別人會(huì)穿無(wú)塵衣。工作輕松簡(jiǎn)單,操作易上手! 全國(guó)工廠急招工,月薪6K起包食宿!
????【合肥聯(lián)寶】免路費(fèi)發(fā)車或自行到達(dá)滿月車補(bǔ)200元
接收區(qū)域:濮陽(yáng)、洛陽(yáng)、南陽(yáng)、漯河、焦作、及其他省份公共區(qū)域!(安徽/河北/山東戶籍不接收)
????高工價(jià)30元/小時(shí)
????恒溫車間,廠吃廠住
????坐班工作,工作輕松
????6月員工30元+住宿包
????7月員工30元+環(huán)境優(yōu)美
????8月員工25元+坐班為主
????9月員工25元+訂單穩(wěn)定
?9月21號(hào)開始員工長(zhǎng)期支付21元,不滿月離職發(fā)同工同酬16元/小時(shí)無(wú)差價(jià),留任需滿月。
????招聘年齡:18周歲-45周歲歲(24周歲以下需提供非學(xué)生證明),男女不限,企業(yè)主要從事筆記本電腦組裝,小時(shí)工招聘不扣社保,大部分坐著上班。
?以上模式:不滿月離職發(fā)16元,代理無(wú)費(fèi)用,工價(jià)工資含餐費(fèi)20元/天按在職天數(shù),吃不吃都扣,住宿包,水電均攤,管理費(fèi)100,**100元,后勤費(fèi)50元,按照發(fā)薪周期結(jié)算,工作環(huán)境好,工作輕松簡(jiǎn)單,適合長(zhǎng)期穩(wěn)定工作!?提示,入職不滿90天降2元(卡點(diǎn)離職無(wú)差價(jià))需承擔(dān)個(gè)稅,工資及差價(jià)含稅6%,不滿77小時(shí)及曠自離無(wú)工資??員工入職未滿月離職從薪資扣除車費(fèi)。 大型工廠,同工同酬,福利好,待遇高!安陽(yáng)信息工廠招聘介紹
跨城市就業(yè)直通車,異地崗位全程協(xié)助,入職無(wú)憂!安陽(yáng)提供工廠招聘報(bào)價(jià)
匯思人力在企業(yè)和求職者之間搭建起了一座高效的溝通橋梁。他們深入了解企業(yè)的用人需求,精細(xì)把握崗位的特點(diǎn)和要求,同時(shí)也充分了解求職者的能力和期望。通過(guò)雙向的溝通和匹配,匯思人力能夠快速、準(zhǔn)確地將合適的人才輸送到合適的崗位上。在招聘過(guò)程中,他們及時(shí)傳遞企業(yè)和求職者的信息,反饋雙方的意見和需求,確保溝通的順暢和有效。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),匯思人力能夠幫助他們節(jié)省招聘時(shí)間和成本,快速找到符合要求的人才;對(duì)于求職者來(lái)說(shuō),匯思人力能夠提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),提高求職的成功率。匯思人力就像一個(gè)高效的連接器,讓企業(yè)和人才實(shí)現(xiàn)了完美的對(duì)接,促進(jìn)了人力資源的合理配置和優(yōu)化。安陽(yáng)提供工廠招聘報(bào)價(jià)